NextGen WorkForce

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Modell

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Nous permettons aux
entreprises suisses de disposer d’équipes IT dédiées du Portugal

Le nearshoring en Suisse signifie : vous constituez au Portugal une équipe IT dédiée, solidement intégrée à votre organisation.
Les spécialistes travaillent exclusivement pour votre entreprise et font partie opérationnellement de votre équipe.

Vous bénéficiez de coûts mensuels prévisibles, d’une collaboration stable et de standards de qualité suisses – sans outsourcing classique.
Le modèle de nearshoring crée une capacité IT durable et évolutive.

Pour les entreprises suisses, PME, industrie et secteurs réglementés

Structure organisationnelle

Structure claire de la collaboration

La collaboration est volontairement simple et clairement structurée.
Un spécialiste IT dédié travaille opérationnellement comme un membre interne de léquipe au sein de lorganisation.

La rémunération seffectue via un montant mensuel fixe défini – sans facturation horaire ni coûts de projet variables.
NextGen Workforce assure la structure organisationnelle, lintégration et la stabilité à long terme de la collaboration.

Les principaux avantages de notre modèle

Coûts mensuels prévisibles

Prix mensuel fixe – pas de facturation horaire ni de coûts variables.

Spécialiste IT dédié

Spécialiste IT dédié – travaillant exclusivement pour une entreprise.

Intégration dans votre organisation

Intégration directe dans les équipes, processus et systèmes existants.

Structure organisationnelle claire

Structure organisationnelle claire et collaboration stable.

Focus sur la collaboration opérationnelle

Focus sur les résultats opérationnels plutôt que sur la charge organisationnelle.

( Gouvernance Responsabilité )

Responsabilité claire et collaboration stable

La collaboration repose sur des rôles clairement définis, des structures stables et une responsabilité transparente.

Le spécialiste IT travaille directement avec l’entreprise, tandis que NextGen Workforce assure la structure organisationnelle, l’intégration et la stabilité à long terme.

Ce modèle de nearshoring permet une collaboration fiable et durable sans structures d’externalisation classiques.

Responsabilités claires
Collaboration structurée
Stabilité à long terme
Organisation en arrière-plan

Comment les
spécialistes IT s’intègrent dans les entreprises

Les spécialistes IT travaillent opérationnellement comme des membres internes de léquipe au sein de lorganisation.

La collaboration soriente selon les méthodes de travail, processus et structures de communication suisses.

Lintégration seffectue sans réorganisation et est directement possible dans léquipe existante.

Processus de sélection selon le standard suisse
  • Processus de sélection structuré selon le standard suisse
  • Évaluation technique et professionnelle
  • Échange direct avec les spécialistes
Intégration dans votre équipe
  • Collaboration directe dans léquipe existante
  • Intégration dans les processus, systèmes et outils
  • Collaboration opérationnelle comme en interne
Méthode de travail selon les standards suisses
  • Horaires de travail selon les heures ouvrables suisses
  • Adoption des structures de projet et de communication existantes
  • Collaboration selon les standards suisses
Organisation du travail coordonnée avec votre entreprise
  • Planification du travail coordonnée
  • Le rythme de travail soriente selon lorganisation
  • Collaboration stable grâce à des structures claires

Le modèle de nearshoring Suisse permet aux entreprises de disposer d’une capacité IT stable et durable.